Gestion d'équipe
Gérez les cartes de marque de toute votre équipe depuis un tableau de bord
Comment ça marche
Configurer votre organisation
Créez le profil de votre organisation, choisissez un modèle de marque et définissez des politiques de champs qui contrôlent les informations affichées sur les cartes des collaborateurs. L'assistant de configuration vous guide en moins de 5 minutes.
Inviter votre équipe
Ajoutez des collaborateurs individuellement, importez un CSV avec des centaines de contacts, ou connectez votre annuaire pour un provisionnement automatique. Chaque collaborateur reçoit une carte personnalisée instantanément.
Gérer et suivre
Utilisez le tableau de bord d'administration pour suivre l'adoption des cartes, transférer la propriété lors du départ de collaborateurs et maintenir la cohérence de la marque entre les départements.
Modèles de marque
Attribuez des modèles et des palettes de couleurs à l'échelle de l'entreprise. Chaque carte d'employé hérite automatiquement de votre identité de marque, garantissant une apparence professionnelle et cohérente dans toute votre organisation.
Contrôle des champs
Verrouillez des champs comme le nom de l'entreprise et le logo pour assurer la cohérence de marque, tout en déverrouillant les champs personnels comme le nom, le titre et le numéro de téléphone pour la personnalisation des employés.
Intégration en masse
Invitez des individus par e-mail ou importez un fichier CSV avec les coordonnées des employés. Chaque membre de l'équipe reçoit une carte de marque préconfigurée avec les paramètres de votre entreprise, prête à personnaliser et à partager.
Questions fréquentes
Comment intégrer mon équipe à Lynqu ?
Vous pouvez inviter les membres de l'équipe individuellement par e-mail, importer un fichier CSV avec des centaines de fiches collaborateurs, ou connecter votre annuaire d'entreprise pour un provisionnement automatique. Chaque collaborateur reçoit une invitation pour configurer sa carte personnelle en utilisant le modèle de marque de votre entreprise. Le processus complet prend moins de cinq minutes par collaborateur, et les imports en masse peuvent intégrer tout un département en quelques secondes.
Puis-je contrôler quels champs les employés peuvent modifier ?
Oui. Les contrôles au niveau des champs permettent aux administrateurs de verrouiller des champs spécifiques comme le nom de l'entreprise, le logo, les couleurs de marque et les liens de réseaux sociaux pour garantir la cohérence de la marque dans toute l'organisation. En même temps, les collaborateurs peuvent personnaliser leur nom, titre de poste, numéro de téléphone et adresse e-mail. Cela garantit que chaque carte respecte l'identité visuelle tout en restant personnelle.
Que se passe-t-il lorsqu'un employé quitte l'entreprise ?
Les administrateurs peuvent transférer la propriété d'une carte et toutes les données associées (leads, contacts et pipeline) à un autre membre de l'équipe en un seul clic, garantissant qu'aucune donnée ne soit perdue lors du départ d'un collaborateur. La carte du collaborateur sortant peut être désactivée immédiatement, et tous les codes QR ou liens qui y pointaient redirigeront vers le nouveau propriétaire ou afficheront une page d'entreprise.
Découvrir en action
Découvrir ensuite
Capture de leads
Transformez chaque interaction avec la carte en un lead qualifié.