Hogyan működik
Szervezet beállítása
Hozza létre szervezeti profilját, válasszon márkasablont, és állítson be mezőszabályzatokat, amelyek meghatározzák, milyen információk jelennek meg az alkalmazottak kártyáin. A beállítási varázsló 5 perc alatt végigvezeti Önt.
Csapat meghívása
Adjon hozzá munkatársakat egyénileg, töltsön fel CSV-t több száz kontakttal, vagy csatlakoztassa a címtárat az automatikus kiépítéshez. Minden munkatárs azonnal personalizált kártyát kap.
Kezelés és monitorozás
Használja az admin irányítópultot a kártyaadoptálás monitorozásához, a tulajdonjog átruházásához munkatársak távozásakor, és a márkakonsistencia fenntartásához az osztályok között.
Márkás sablonok
Rendeljen sablonokat és színpalettákat vállalati szinten. Minden alkalmazotti kártya automatikusan átveszi a márkaidentitást, biztosítva az egységes, professzionális megjelenést az egész szervezetben.
Mezőszintű szabályozás
Zárolja a mezőket, mint a cégnév és logó a márkakonzisztencia érdekében, miközben feloldja a személyes mezőket, mint a név, beosztás és telefonszám az alkalmazottak testreszabásához.
Tömeges beléptetés
Hívjon meg egyéneket e-mailben, vagy importáljon CSV-fájlt az alkalmazottak adataival. Minden csapattag egy előre konfigurált, márkás kártyát kap a cég beállításaival, amit azonnal személyre szabhat és megoszthat.
Gyakran ismételt kérdések
Hogyan léptessem be a csapatomat a Lynqu-ba?
Meghívhatja a csapattagokat egyénileg e-mailben, importálhat egy CSV-fájlt több száz munkatárs adataival, vagy csatlakoztathatja a vállalati címtárat az automatikus kiépítéshez. Minden munkatárs meghívást kap személyes kártyája beállítására a cég márkasablonjával. Az egész folyamat kevesebb mint öt percet vesz igénybe alkalmazottanként, a tömeges importálás pedig másodpercek alatt képes egy teljes részleget felvenni.
Szabályozhatom, hogy az alkalmazottak mely mezőket szerkeszthetik?
Igen. A mezőszintű vezérlők lehetővé teszik az adminisztrátorok számára, hogy zárolják az egyes mezőket, mint a cégnév, logó, márka színek és közösségi média linkek a márkakonsistencia biztosítása érdekében a szervezeten belül. Ugyanakkor a munkatársak személyre szabhatják saját nevüket, beosztásukat, telefonszámukat és e-mail-címüket. Ez biztosítja, hogy minden kártya márkahű legyen, miközben személyes marad.
Mi történik, ha egy alkalmazott elhagyja a céget?
Az adminisztrátorok egyetlen kattintással átruházhatják a kártya tulajdonjogát és az összes kapcsolódó adatot (leadek, kontaktok és pipeline) egy másik csapattagra, biztosítva, hogy semmi ne vesszen el az offboarding során. A távozó munkatárs kártyája azonnal deaktiválható, és minden QR-kód vagy link, amely rá mutatott, az új tulajdonosra irányít át, vagy egy vállalati céloldalt jelenít meg.
Hogyan illeszkedik a csapatkezelés a tipikus beállításokhoz
Három példaforgatókönyv, ahol a Lynqu csapat-dashboardja egyszerre váltja ki a táblázatot, a Slack-szálat és a heti brandauditot.
Kis startup
Minden új belépő beiktatása az első napon
Példaforgatókönyv: egy Google Workspace SSO-t használó kis startup azt szeretné, hogy az új belépők abban a pillanatban megkapják a kártyájukat, amikor bejelentkeznek. Egy linkre kattintanak, bejelentkeznek, és egy olyan kártyát kapnak, amelyre a nevük, beosztásuk és részlegük már a Workspace-ből van kitöltve. Egyetlen sablon kerül egyszer jóváhagyásra, és minden más automatikus — nincs Slack-szál, nincs ide-oda.
SSO
Google Workspace
1
Jóváhagyott sablon
0
Slack szálak
Ügynökség / tanácsadó cég
Ügyfélspecifikus kártyák a master márka elvesztése nélkül
Példaforgatókönyv: egy tanácsadó cég minden kártyából két verziót szeretne — egyet általános networkinghez, egyet pedig olyan szabályozott ügyfelekhez, akiknek további compliance-nyilatkozatokra van szükségük. Az adminok mindkét sablont központilag kezelik, a tanácsadók meetingenként választják ki a megfelelőt, és minden szerkesztés egyszerre gördül ki az egész csapatra.
2
Sablon dolgozónként
Central
Brandkontroll
1-click
Márka frissítés
Elosztott értékesítési csapat
Régió-alapú útválasztás és tiszta kiléptetés
Példaforgatókönyv: egy területek szerint szervezett, elosztott értékesítési csapatnak gyors átrendezésre és tiszta offboardingra van szüksége. Ha egy értékesítőt átraknak egyik területről egy másikra, egyetlen dashboard-kapcsoló frissíti a hozzárendelt e-mail-aláírását, a CRM-tulajdonosát és a kártyájának metaadatait. Ha valaki kilép, a Lynqu 60 másodpercen belül offboardolja az Okta SAML deaktiválás után — nincs publikus kártya, amely régi linkeken keresztül még elérhető volna.
<60s
Offboarding-késleltetés
SCIM
Okta / Azure AD
1
Dashboard-kapcsoló
Ne csak nekünk higgy
Kérdezz bármelyik MI-t a Lynqu-ról
Kérj részrehajlás nélküli véleményt a megbízott MI-tól. Egy kattintás — a kérdésed már be van írva.
Új lapon nyílik meg, kérdéseddel előre kitöltve.
Készen áll az indulásra?
További felfedezés
Lead gyűjtés
Alakítsa át minden kártya-interakciót minősített leaddé.